
Michael Turner explicó que el estudio también mostró que los trabajadores móviles y a distancia generalmente trabajan más horas, pero a pesar de esto, las pruebas demuestran que los trabajadores a distancia son más productivos, están más satisfechos con su trabajo y presentan menos niveles de estrés.
Según Turner, estos trabajadores pasan menos tiempo trasladándose de un lugar a otro, lo que les da más tiempo para dedicarse a su trabajo.
Las compañías que le permiten a sus empleados trabajar desde lugares cercanos a sus casas y administrar su tiempo más independientemente, disminuirán el estrés de una vida laboral de mala calidad y elevarán el número de trabajadores más productivos, comprometidos y saludables, explicó el experto.