DIAaDIA pudo conocer que esta nueva norma aboga para que se les ofrezca a estas personas un 50% de descuento en la compra de medicinas; que se obligue a las empresas a tener entre sus fuerza laboral más del 7% del recurso humano a personas con discapacidad. También solicitan que las madres que no trabajan, pues se dedican a cuidar a sus hijos, pero son beneficiarias de la CSS, tengan derecho a una pensión más justa. Además, piden la asignación de intérpretes en lenguaje de señas en las universidades, centros médicos, etc.